Pare de Apagar Incêndios. Construa Cultura.
RH que libera você do operacional para focar no que realmente importa: reter talentos, construir cultura e transformar pessoas em vantagem competitiva.
✨ Folha automatizada • Admissão digital • eSocial integrado
Reconhecemos Você Nessa Situação?
Sabemos exatamente como é seu dia a dia...
Segunda-feira às 8h
20 e-mails de colaboradores pedindo segunda via de holerite, feriado de ponto facultativo, saldo de férias...
Meio da semana
Fechamento de folha manual, conferindo planilhas intermináveis. Aquele medo de errar um cálculo...
Toda sexta-feira
Aquele talento que você não pode perder avisa que vai sair. Você nem sabia que estava insatisfeito.
Reunião com CEO
"Qual nosso turnover? Quanto custa cada funcionário? Estamos perdendo talentos?" Você não tem os dados...
Final do mês
Gestores ignoram o ciclo de avaliação que você planejou. PDI vira só mais uma planilha esquecida.
Toda noite antes de dormir
Aquela sensação de que você passa o dia todo apagando incêndios, mas nunca constrói nada estratégico.
💔 A verdade dolorosa:
Você virou operador de folha, não gestor de pessoas. E está esgotado.
Como Seria Seu RH100% Automatizado
Segunda às 8h
Portal do colaborador responde tudo automaticamente. Você chega e já está resolvido.
Folha de pagamento
Cálculo automático, impostos corretos, envio direto pro banco. 10min de conferência vs 3 dias.
Prevenção de turnover
IA te alerta 60 dias antes de alguém pedir demissão. Você age antes de perder talento.
Reunião com CEO
Dashboard em tempo real: turnover por área, custo/colaborador, performance. Você vira conselheiro estratégico.
Ciclo de avaliação
Lembretes automáticos, gestores recebem PDI já preenchido pela IA. 95% de adesão vs 40% antes.
Fim do dia
Você sai no horário sabendo que construiu cultura, desenvolveu líderes, reteve talentos. RH que CEO valoriza.
💚 A Verdade Libertadora:
Você não precisa escolher entre operacional perfeito e RH estratégico. Pode ter os dois.
Early adopters ganham 6 meses de consultoria gratuita
Do Operacional ao Estratégico
Prevenção de Turnover com IA
IA analisa padrões e alerta 60 dias antes de alguém pedir demissão. Retenha talentos antes de perdê-los.
Admissão & Demissão Digitais
Assinatura digital de contratos, coleta automatizada de documentos, envio para eSocial. Tudo sem papel.
Folha & Ponto Automatizados
Cálculo automático de salários, impostos, benefícios. Ponto digital integrado com horas extras e banco de horas.
Avaliação de Desempenho & OKRs
Ciclos automatizados de avaliação 360°, PDI, acompanhamento de metas individuais integrado ao Gestor Virtual.
Clima & Engajamento
Pesquisas automatizadas (NPS, GPTW), lembretes inteligentes. Integração com módulo de BI para análise de sentimento e previsão de turnover.
Recrutamento & Seleção com IA
Triagem automatizada de currículos, divulgação multi-plataforma, IA sugere candidatos ideais baseado em perfil comportamental.
People Analytics Real
Módulo de BI centraliza métricas: turnover, custo por funcionário, tempo médio de promoção, absenteísmo. Dashboards que CEO e gestores amam.
🎯 Liderança Situacional & Feedback 360
Integração com módulo de Projetos permite acompanhar evolução real dos colaboradores:
- Performance em projetos reais alimenta avaliações de desempenho
- IA sugere PDI personalizado baseado em gaps de competências
- Feedback 360° automatizado: pares, líder, auto-avaliação e até clientes
- Alerta de risco de turnover: IA detecta padrões de insatisfação antes da demissão
Transforme RH em Hub Estratégico da Empresa
Entre na lista de espera e seja um dos primeiros a ter um RH completamente automatizado e orientado a dados.
🎁 Early adopters: Setup gratuito + Consultoria de implantação